LAVORO IN AGRICOLTURA
Luigi Pelliccia
2024
Il testo chiarisce le caratteristiche peculiari del lavoro agricolo, in relazione a tipologia di impresa, categorie, rapporti contrattuali, riflessi assicurativo-previdenziali e incentivi economici.
Il lavoro agricolo presenta caratteristiche peculiari quanto a tipologia di imprese, categorie e rapporti contrattuali dei lavoratori occupati e inquadramento di attività collegate: ospitalità turistica, commercializzazione di prodotti, produzione di biocarburanti ed altre ancora. L’autore analizza l’intero comparto, chiarendo tali particolarità e illustrando gli adempimenti connessi ai diversi modelli di lavoro, con particolare riguardo a quello digitale e smart. Nella ricognizione, i richiami normativi si accompagnano a indicazioni pratiche, con i sottesi riflessi contrattualistici ed assicurativo-previdenziali, senza trascurare la disciplina della sicurezza sul lavoro nel settore e l’incidenza degli interventi comunitari, legati in buona parte ad aiuti economici. Questa terza edizione – aggiornata con il Decreto trasparenza e con il Decreto Lavoro 2023 è stata arricchita con la trattazione delle seguenti tematiche: rinnovi contrattuali; agevolazioni per le assunzioni; lavoro e prestazioni occasionali; Naspi; vendemmia turistica.
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1 – Il settore agricolo e la sua particolarità 2 – L’impresa agricola e l’imprenditore agricolo 3 – I riflessi ed i contenuti lavoristici 4 – La contrattazione collettiva 5 – La bilateralità agricola 6 – I Fondi contrattuali integrative 7 – Il TFR e la previdenza complementare 8 – I profili contributivi e previdenziali 9 – Le prestazioni previdenziali 10 – La sicurezza e la salute sui luoghi di lavoro 11 – Il contenzioso lavoristico e previdenziale 12 – Le ispezioni e il contrasto al lavoro irregolare



